2017年上半年人力资源管理师培训考试

2017年上半年人力资源管理师培训考试

¥1180
宁夏银川人力资源师培训
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  • 开课培训:2018-06-22
  • 培训周期:2-3个月
  • 上课时间:白天班、晚上班、周末班
  • 授课地点:在线课程  地图
  • 交通线路:1路,105,106,11,31,21路紫园小区下
  • 学校名称:宁夏多元职业技能培训学校
  • 咨询电话: 156-0158-0534
  • 姓名:
  • 电话:
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12月28日起,周末循环授课

取得资格证书的优势和作用

政府相关文件规定取得国家职业资格证书后在单位应聘、晋升中享有优先待遇;凡取得国家职业资格证书高级工(三级)、技师(二级)、高级技师(一级),可参照助理工程师、工程师、高级工程师的层次,确定相应的工资福利待遇;并且取得技师(二级)和高级技师(一级)职业资格证书的人员享受退休后养老金的计发和调整可参照知识分子中、高级人员退休待遇有关政策执行。

1、有关宁夏社保局出台待遇链接.nxhrss.gov/zwgk/shbj/614.htm

依据宁夏党委办公厅、省人民政府办公厅(宁党办号)文件精神:鼓励企业对已聘的高级技工(国家职业资格三级)、技师(国家职业资格二级)和高级技师(国家职业资格一级)按业绩贡献相应享受同企业助理工程师、工程师和高级工程师的工资福利、带薪学习、培训、休假、疗养保健、出国进修等有关待遇;凡取得职业资格证书的人员,被用人单位聘用后享受相应津贴,其标准为:“已取得高级技能(国家职业资格三级)职业资格证书且在相应岗位工作的,其津贴可按不低于100元/月的标准执行;取得技师(国家职业资格二级)、高级技师(国家职业资格一级)职业资格证书,且在相应岗位工作的,其津贴可分别按不低于200元/月、300元/月的标准执行。”

2、是行业岗位必备的权威证书,全国范围有效;

证书查询.osta/index(国家职业资格工作网)

3、是劳动者求职、任职、升职的资格凭证

4、是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据

5、是劳动者具有从事某一项职业所必备的学识和技能的证明

培训机构:宁夏多元职业技能培训学校宁夏嘉阳培训中心

一、考试级别

高级人力资源管理师(国家职业资格一级)

企业人力资源师(国家职业资格二级)

助理企业人力资源师(国家职业资格三级)

人力资源管理员(国家职业资格四级)

二、【课程设置】

人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、薪酬福利管理、绩效管理、劳动关系管理、劳动法、职业道德、基础知识,由国家人力资源和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书,并实行统一编号登记管理,在人力资源和社会保障部门上可查询,是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件,可记入档案,全国通用。

三、报考资料(1)填写《中华人民共和国职业资格鉴定表》一式两份;
(2)一寸彩色照片7张,底色不限;
(3)学历证、身份证复印件各两份;人力资源工作的工龄证明一份。

(工龄证明格式:兹有_____同志从事人力资源工作满___年以上,特此证明!公司盖章、日期)

二级考生须准备4000字左右工作相关论文一篇(一式五份)格.nxjypx./show?id=235

四、考试时间:2015年5月17日(周日)

8:30—10:00理论知识考试
10:30—12:30专业技能考试当期考试未通过,可参加补考。

五、培训报名时间报名时间:即日起

12月28日起循环授课,课表

一级

二三级全程班

精讲班

六、【申报条件】(具备以下条件之一者,并经本职业正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书)

——人力资源管理员(国家四级)[中级工]

1、欲从事本职业工种者

——助理人力资源管理师(国家三级)[高级工]

1、高中学历+ 6年人力资源工作经验

2、专科+ 3年人力资源工作经验;本科+ 1年人力资源工作经验

3、人力资源管理员职业资格证书+ 2年人力资源工作经验

——人力资源管理师(国家二级)[技师]

1、大学专科+ 13年人力资源工作经验科

2、大学本科+ 5年人力资源工作经验

3、硕士学位+ 3年人力资源工作经验

4、助理人力资源管理师职业资格证书+ 3年人力资源工作经验

——高级人力资源管理师(国家一级)[高级技师]

1、人力资源管理师二级证+3年人力资源工作经验

2、19年以上人力资源工作经验。

七、【收费标准】

级别费用

人力资源管理师

人力资源管理师

助理人力资源师

人力资源管理员

(一级)

(二级)

(三级)

(四级)

面授

全程班

2880元/人

1680元/人(送公共网卡)

1180元/人(送公共网卡)

880元/人

精讲班

\

840元/人

590元/人

\

网络班

\

680元/人

480元/人

\

教材费

160元/套

124元/套

92元/套

86元/套

考试鉴定费

380元/人

330元/人

230元/人

180元/人

培训费包括:培训费、复习资料费、证书费等。

全程班政策:1、一次交费,2年内参加可免费参加所报工种相应级别的培训
2、老学员申报高一级别凭结业证可享受7折培训费

报精讲和网络班:仅限新学员、当次培训且不享受我中心其他优惠政策。

宁夏多元职业技能培训学校是经自治区劳动和社会保障厅批准成立的社会力量办学单位,拥有1批高素质的专职教师,注重专业基础知识的教育和专业技能的培养,致力于提高学员的综合素质以及实践能力。 为全面提高企业经营管理人员素质为目标,开展人力资源管理、市场营销、项目管理等多种国家职业资格等级证书的培训。相关信息 为提高高技能人才养老保险待遇,根据有关精神,自治区劳动和社会保障厅出台了《关于进1步落实高技能人才养老保险待遇有关问题的通知》。该通知规定,凡参加宁夏企业职工基本养老保险、并通过劳动保障部门考核鉴定取得国家职业资格证书的技师、高级技师,退休后养老金的计发和调整可比照知识分子中、高级人员退休待遇有关政策执行。高级技师的退休年龄,根据企业生产需要和本人意愿及身体的实际情况,可以适当延长,但延长期不超过法定退休年龄5年。在 2007年5月1日前已退休的技师、高级技师可重新计算养老金,但不予补发。(记者 王海英 实习生 张乐) 来源:宁夏日报 宁夏关于进1步落实高技能人才养老保险待遇有关问题的通知
李春梅

李春梅人力资源管理、市场营销老师

李春梅,CAC职业培训与就业促进专家师资委员会成员、中国就业培训技术指导中心全国1+N复合型人才职业培训项目特聘讲师。在各高校如工商学校、宁夏电大等学校担任以上相关课程的授课老师,积累了大量的教学经验。  
辛平

辛平市场营销老师

平安保险公司专职讲师
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  • 学校环境: 5
  • 老师教学: 5
  • 课程性价: 5
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